泰国朱拉隆功大学孔子学院优化教师资源配置 引入 “汉语教师志愿者轮岗机制”

　　泰国朱拉隆功大学孔子学院近日宣布优化教师资源配置，正式引入 “汉语教师志愿者轮岗机制”，与中国 10 所高校建立合作，每年选派 30 名汉语教师志愿者赴孔院任教，轮岗周期为 1 年，同时邀请中国高校汉语国际教育专业的教授担任孔院兼职教师，定期开展教学指导与培训。这一机制旨在解决孔院长期面临的教师流动性大、教学水平不均衡等问题。

　　轮岗教师志愿者需经过严格选拔，要求具备汉语国际教育专业背景、HSK 6 级证书及至少 1 年教学经验，入职前还需参加为期 2 周的岗前培训，内容包括泰国教育体系介绍、汉语教学方法、跨文化沟通技巧等。孔院为每位志愿者配备 “教学导师”，由资深汉语教师担任，负责日常教学指导与职业发展规划;同时建立 “教师考核体系”，从教学效果、学生评价、文化活动组织等方面进行综合评估，考核优秀者可获得续任机会或推荐至当地学校任教。

　　朱拉隆功大学孔子学院院长王辉表示，轮岗机制不仅能为孔院注入新鲜血液，还能促进中外教师交流学习，提升整体教学质量。目前首批 30 名志愿者已全部到岗，分别承担汉语初级班、中级班、商务汉语班的教学任务，学生反馈良好;孔院还计划与中国高校合作开展 “汉语教师研修项目”，每年选派优秀教师赴中国进修，进一步提升专业能力。

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